原标题：点金教育高铁聚集校区迎来“奥秘”梢公！这位校长，要把教育做到空前绝后
泰山脚下，汶水河畔，点金教育高铁聚集校区
盛装就位！
1300平，百万环保装饰，主题教室
这样的装饰风格堪称一绝
你确认不来吗
点金教育，泰安绝无仅有、无与伦比的教育领先者！
壹
“点金十周年，我与企业同开展”征文竞赛中有这么一位参赛者写到：“21.6公里，腾讯地图刚刚给我的详细数字，这是我3年来每天从家到奥园校区来回行进的间隔。”
2016年，点金教育迎来了一个“奥秘”梢公，从头改写了奥园校区的命运，创始了一个让学生们高兴学习，让家长们振作、让领导满足、让社会注目的办学格式。
这个故事的开篇并不精彩。刚接手奥园校区，六个学生，一个教师！领导发话，一个月内挣够4万，交上房租，奥园继续存活，挣不行，奥园关门！你们能够幻想其时的境况有多么困难！
没有实践就没有发言权!说干就干！2016年9月，一位意气风发的男人，带着一个火伴，走进奥林匹克花园三家龙头教育组织，一次、两次、三次，每次去，他都向家长们问些“古怪的问题”。家长们很疑惑，“这个人不像家长，问的问题太专业了，并且满是教育孩子的把柄！”就这样他一点点搜集家长的诉苦，找到家长的痛点，拟定可行性计划，从多种视点全面考虑家长和孩子的需求！
2016年10月1日，奥园校区团队面目一新，新校长田岳强走马就任。
贰
领导期待着奥园校区的兴起，他也期待着奥园校区的兴起。抱负的热血止不住欢腾，焚烧的热情无法遏止，此去开天辟地，是每个教育作业者的寻求！尽管有人质疑，有人讪笑，有人不解！
三年，弹指间，140斤到180斤的体重改变见证了他身负工伤（他深信胖是工伤），压力山大，仅有的解压是来自于作业中每一位的合作：心爱且勤勉的奥园人受够了他风云莫测的脾气，却无条件的支持着他！听到最中肯的点评，出自一位女士，“你要享用咱们怕你而不得不服你的气氛”。
从榜首次开端，咱们就完败，并且完服！
叁
“田校长去哪办学，咱们就去哪招生！”
他们挑选田校，由于他们深信，这个从我国水科院来的“热血校长”，定能再创教育奇观。一群人的无条件信赖，让咱们不得不相信，这个奇特的校长必定有着光辉的前史和过人的办学秘籍。
从前奥园校区6人，现在增加了600多人！这是家长们认可点金、认可奥园、认可他的最好证明。
肆
走到哪，火到哪，这是田校前半生的描写。
田岳强，出生在乡村，研究生学历，结业后，就去了可口可乐作业，七轮面试，归纳面试榜首，担任I18道路，从成果倒数榜首，一下跃为全公司成果榜首！他如同天然生成便是做办理、做营销的料，田校一起步就很精彩。
感谢我的爸爸妈妈给了我一个不算笨的脑筋以及一双聚光的小眼睛，感恩我的团队，不管了解不了解都在精准履行。
田校诙谐地描述自己以及感谢一切协助过自己的人。
话锋一转，他又说，“帅，不能只在颜值，帅，更应该在才华、办理和教育”。
田校一米八，他的自傲，远不止一米八！
三年时刻，他用教育实力征服了家长，征服了学生，用人格魅力征服了搭档和领导。一向把作业和工作放在榜首位，他一向秉持培育孩子爱好习惯为榜首位，引导家长重视孩子、学会办理孩子为第二位的情绪，提出“有严，有爱，有成果”的学生办理理念。由于这种不断逾越自我、寻求杰出的寻求，奥园校区生长很快。
伍
从6人到600人，从一家100平的小门面到1000平的六家门面。奥园校区田校长火了！2016年，才能出众的田岳强被调到奥园校区做校长，发明了一个又一个的奇观，被传为佳话。
他创始高新区小班教育，选用全职教师授课！9人精品小班，找到与其它组织的差异化，找准自己的特征、定位。2017年成功收买其他教导组织，成为高新区的龙头老大！月考冲刺课、冲刺一对一，每晚一对一，供给精细化服务，奥园校区继续不断的开展，让他开端重视产品研制！中考、会考押题，由他亲身教导的政治“一带一路”、“女排精力”和英语“同享单车”悉数射中，学生的优异成果，家长的欢喜以及口口相传的口碑成功把奥园推动黄金期！每年会考、中考、高考，三A 优异学子，市优异生，奥园举目皆是！微信群的建立，师、生、家长互动反应，2018年暑假公益学习群，2019年错题共享供给群！为5000多名初中生供给了协助！尊重教育规则，重视学生个性化生长，为点金开展进程画上了浓墨重彩的一笔！
领导这样点评道：泰安最专业的错题共享群，现已具有了必定影响力，这是田岳强副总创始。并且奥园不光自己坚持的好，还共享其他校区运用，这便是格式，自己用的好的办法，不忘协助其他校区。提出表彰！期望公司校长和部分担任人以及整体点金人都学习这种格式。我为人人，人人为我。我为其他校区，其他校区为我。公司要完成上市方针，需求这种毫无保留的贡献和支付精力，团体赢才是真的赢，部分赢不是真赢。
陆
3年时刻里，田岳强凭仗最强的敬业精力，带领教育团队抓教育质量、抓学风、抓校风，抓服务，抓立异，让奥园这个接近关门的校园妙手回春，校园规划从开端的6人扩大到600人！田校有大刀阔斧的手法，也有源源不断的坚持。
抱着一种“打全国”的心态，他要求自己有必要在一个月内，听完一切教师的课，找到问题、对症下药。突击听课、查看教师的阅览、直接翻阅学生作业，与家长一对一沟通……一番操作，奥园校区火了！
“其时奥园刚创立没多久，知名度不高，又有三个强悍的对手提高难度很大，可是奥园是城乡结合部，我仍是挑选知难而进。”
柒
传闻田校的英雄事迹，一些从前三番四次约请他的企业又纷繁递来橄榄枝。
但他谁也没有挑选，抛弃其他人供给的高薪，抛弃在快车道上奔驰，他走了一条更为困难的路—— 打造奥园校区。2019年嘉和校区成为奥园校区小学部！k12一条龙服务！高新区再创高新！之所以他坚决地挑选点金,是由于他高度认可董事长张敬新“参加即取得”的教育教育思想，做中小学生个性化生长规划计划的规划与施行的引领者！
“让全国学生都科学生长、美好生长！”田岳强望着远方，目光坚决。尽管奥园曩昔的入学生源并不太抱负，但他的眼中有自傲之光。似乎一个王者天团下凡，再普通的“青铜”也能被他带出天边。为了这个愿景，田岳强带着每个点金人，日夜兼程地追逐、逾越！应试、本质一起抓，“参加即取得”，日日、月月、年年的坚持，总会出成效。
捌
从2016年10月就任开端，田校榜首步便是提高一切教师的专业化学习力和履行力。教师们要每月读完一本书，一起商讨，每周磨课，将他人的办学优势、先进经验执行到作业中，改善自己的缺乏。“赢在提高，赢在执行”，田岳强说，“会一万招，不如把一招练万遍。教师们读书、读人、读事、勤勉、考虑、沟通、反应，我要引领和催促咱们快速生长！提高每个人价值百科！”
由于他来了，教师们的生长加快了！
由于他来了，学生们的生长也加快了！
短短半个学期，奥园校区发生了天翻地覆的改变。
集团董事长张敬新慨叹道：“这是由内而外的改变，教师们、家长们、学生们对点金又有了认同感、归属感，看着他们决计满满、干劲十足，我知道点金的下一个十年现已震慑上台！”
玖
高铁聚集校区，点金教育的下一个制高点。
如果说奥园、嘉和唤醒了田校志同道合的柔软，给了他最好的教育沉积；那么聚集则燃起了他敢啃硬骨头的斗志，给了他大显神通的渠道。
来之能战，战之能胜，胜则全胜！田校挑选点金，有背水一战的决计，更有势在必得的决计。他说，不管做什么事，都要坚持“制高点思想”，接手聚集也是相同，要不断逾越，不断占据制高点，争夺成为点金教育的下一个高地。
拾
怎么占据制高点？
“努力学习，吃苦求变，立异生计，便是生命。咱们要把一切的时刻、精力、财力投入到师生上！投入到质量上！”田校坚决地说。来到聚集，田校首要要求集团对校园进行硬件改造。“有必要改造，一切的硬件条件都要和咱们的办学理念相符合。”
硬件不能软，软件还要过硬，田校从头做顶层规划，拟定了一系列办理制度和计划，让高铁聚集校区从里到外面目一新。
尤其是办理团队、教师团队、学管团队的重组，田岳强要求“咱们必定要建一支能打硬仗的狼性团队，一切不合格的教师、学管、出纳就地筛选，咱们在全国引入了20位名师，只需够优异，咱们不考虑价值！下一年引入的力度还要更大！”
拾壹
这大概是田校终身最帅的时分！
由于他来了，高铁聚集校区的方向变了，尔后的点金教育要代表先进文明的方向，代表现代教育的生产力，代表家长和学生的最大利益。敢代表，就有温度、有实力、有情怀！
走进点金，你首要能感遭到田校正学生们柔情的一面。校区的文明墙上，显现的不是校园的成果与荣誉，而是对学生们的生日祝愿。只需哪天有孩子过生日，这儿就会送上祝愿，还预备生日蛋糕，整个校区一起庆祝，给了孩子满满的安全感和归属感！
走进点金，你能感遭到他们高效的教育形式和学习办法。从课堂形式、备课形式，到练习形式、教导形式、德育形式，乃至一个会议形式都饱经沧桑，寻求精美、极致。从早上晨跑到课前发誓，从枯燥无味的课上学习到五彩斑斓的课外活动，学生们喜欢他，粘着他！
拾贰
孩子们入学后，校区从学业开展、才能提高、归纳本质培育等方面，进行全方位规划和规划，给每个孩子定制个性化生长计划。也符合了董事长对点金的定位——做中小学生个性化生长规划计划规划与施行的引领者！
优师、优质，一个个杀手锏，让点金的兴起之路箭在弦上。未来一个月内，田岳强期望点金教育高铁聚集校区能到达满员招生，三到五年内，把高铁聚集校区打造成为点金名校，乃至全泰城名校。夜色来临，走出高铁聚集校区，已是华灯初上。昂首仰视，才发现，他们离星空真的很近。高铁聚集，这颗灿烂的星，也将在黑夜出征，闪烁在点金的天空！
寂静年月，韬光养晦。点金教育于2009年创立，沉积十年，总算改变方向，加足马力，直冲山东教育高地——做《实践即取得》的全日制校园，引领全新办学形式！
齐鲁大地，行将诞生一所“新”校园。高铁聚集校区！敬请期待！
修改 | 侯奥星
责任修改：
